【银行求职经验分享】银行求职经验

经验材料 2024-04-11 网络整理 晴天

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  作为一名即将从xx大毕业的学生,并没能实际地为学校做过什么有益的事情。虽然如此,但很愿意把自己国有几大行的笔试、面试等经验和学弟学妹们分享,期待能为后来人提供些参考。

  笔者参加了工商、农业、建设、邮储和交通银行的简历投递,因为某些原因,进入简历筛选的只有前四个,进入面试的只有工行和农业。

  简历筛选关键词相信不外乎这几个:是否生源地,县区还是市区,哪个学校毕业(一批还是二批,211还是985),是否有四六级及计算机、证券或会计证等。如果以辽宁大学经济学院的一般专业求职,报的还是本省生源地市区或者县区的岗位,相信通过简历筛选的可能性相当大。如果加之六级、计算机二级、会计及证券证全有,自然更是锦上添花。校内经历、任职或者获奖情况,能有的要尽量凸显,相信也会起到一定的作用。

  笔试考试各行虽有差异,但大同小异:微观经济学、宏观经济学、货币银行学、货币金融学、会计基础知识、英语阅读单选填空、行测、财务管理、证券投资学、管理学基础、计算机基础、本行情况简介、法律基础知识。各科均有涉猎。具体比例不好说,但考察的是你整体的经济学(金融学)素养、英语能力、行测水平。所以除了英语阅读、行测专门训练外,这些学科书基础知识的细看也十分重要。功夫毕竟在平时。其实,笔试起到基础性作用,如果银行采用笔试面试加权算分,理论上讲笔试准备充分,面试甚至差强人意也可过关。(笔者农行估计就这种情况)

  面试一般合二为一,无领导小组面试和结构化面试。其实就是从两个方面看你的能力如何:无领导小组面试考察你是否能在一个小组内表现优异;结构化面试或者压力面试考察你单独的表现。总结来说,这方面可以做些准备,更建议大家平时多参加社会活动、校内活动什么的,多当众发言,更充分地锻炼自己。

  无领导小组面试关键的经验或者教训如下:

  1.形象端正,中规中矩。西服什么的,要细致入微。争取留下一个比较好的第一印象。收拾得干净立整的就行。

  2.不要当出头鸟,不要争先恐后地发言,不要让人感觉你很有才能但很锋芒毕露(尤其是工商银行,个人感觉)。笔者工行面试,小组内7男2女,有一位女研究生表现太过抢眼,并且争当最后陈述者。两个女生本就显眼,她更是试图主导整个讨论进程,结果如何不得而知,相信会让考官很反感。请记住,你进银行是给人办事的,是服务人的,谁会选既有能力、不听话并且盛气凌人、锋芒毕露的下属?

  3.不能搞辩论,不能搞尖锐对立。小组面试一般是有个话题,正说反说全有理,甚至没有定论之说。在小组内,跟全组人搞对立一般是行不通的(笔者万科是这么做的,侥幸通过) ,要尽可能地站到主流讨论的话题上,跟得上节奏。辩论更是要不得,要始终保持陈述语气,和蔼可亲容易相处的良好形象。

  4.不能不说话,也不能一直在说。度自己把握,原则上是既要接上话茬,侃侃而谈,又要坚决避免滔滔不绝高谈阔论。

  5.小组成员既是你的竞争对手,但很大程度上也是你合作的伙伴。尖锐对立必然全部淘汰,良好合作却可能全都入选。要根据银行选拔的规则进行选择:若是加权算总分,要注意合作;若是面试淘汰制,要侧重竞争。

  6.发言如打太极拳:

  借用张三丰同学台词,打太极拳要“如长江大河连绵不绝”。

  小组面个人陈述时也是如此:不要断,不要磕巴,不要断断续续怯场。也尽量避免话翻来覆去说,反复说;可以慢慢说,语气要沉稳,神态要有点闲庭信步的意思,环顾一下大家的反应。要多选角度,合理创新:别标新立异,但同时要从多角度地思考这个问题。

  别人说时,你不要闲着,要不停记录要点,吸取他的关键点,要适时补充、应和着,不是打酱油,感觉上要让人觉得你始终高度专注倾听每个人的发言。

  小组面试总结起来原则就是:要会抢戏,会巧接话茬,侃侃而谈,避免团队对立,避免非主流,显得中规中矩、有些能力但又脾气好、好相处就行。

  单独面试经验或者教训:

  1、准备好个人简介,要求:要达到介绍自己应答如流,即使紧张也能在短时间完整且以较快速度陈述或者背诵。

  2.个人形象:不再赘述。

  3.准备好一些问题怎么回答,做好闲扯并且可能是长时间闲扯的准备,做好个人经历的准备:例如,对农业银行产品了解有多少?个人优势在什么方面?缺点有什么?等等,诸如此类。不能说全都准备好,要在问到这些问题或者经历时,有话说,有事儿谈。

  4.让自己的回答尽可能没有大的纰漏,没有思维逻辑上的问题。谈到自己一些问题确实存在时,坦诚承认,并做一些弥补或者补充。有些考官就是找些毛病或者问题,整得你压力很大,看你的情绪反应。12

  单独面试原则就是:不卑不亢,情绪稳定,心态平和,尽可能完整地陈述自己的经历和优势,对确实存在的问题避重就轻但不轻描淡写,坦然承认,如有可能要尽可能多谈些有趣、有意思能让考官留印象的事情。

  银行求职几个关键词:

  1.职位是否与生源地相符:很重要

  2.地区选择与个人能力是否相符:很重要,是城区、省会还是县区。不同地区面临竞争压力截然不同。这一点也很关键。

  3.长久准备:经济学知识、金融学知识、英语、行测、财会、证券、银行业以及管理学、计算机等很重要;两大证(英语六级、计算机二级)很重要;会计证、证券、银行证也比较重要,看情况而定。

  4.校园经历的积累等,很重要,尤其是任职及相关经历的锻炼,会起到相当的裨益作用。

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本文来源:https://fanwen.jxxyjl.com/jingyancailiao/236806.html

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