【社团会长和副会有什么责任】学院社团会长2014年年终总结

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　　淮阴师范学院计算机科学与技术学院浪漫英都协会成立于XX年6月，定位为学术学习类，挂号于计算机科学与技术学院团委，是我院唯一的英语学习社团，以为全院师生服务为宗旨，以培养同学们的英语学习兴趣，提高英语学习成绩，全面迎战英语四六级为目标。

　　XX年9月我开始接手浪漫英都英语协会，并担任会长一职，自上任以来我始终认真履行自己的职责，为会员谋福利，尽心尽职的服务于浪漫英都英语协会的会员以至于整个计科学院大一新生的英语学习和英语课外活动。并且我重新制定了社团的章程及管理制度。完善了社团的体制，使社团运作更加的搞笑，拥有更规范的社团行为。

　　过去的一年中在会长这个看似不平凡的职位上，我不敢有丝毫地怠慢。与我们的社团干部一起完成了各类大小活动，从一开始的招新，招干到“四大社团联谊”、“外教英语交流会”、“大学英语四六级经验交流会”、“大学英语四级模拟考试”、“七院联合举办了淮阴师范学院‘英语之夜，狂欢say high’校级大学生外文技能风采大赛”等活动的开展，我们都一起风雨同行，相互合作。在工作中，我深刻的体会到只有大家团结合作才能使我们的社团拥有更加灿烂的明天。

　　工作成绩汇报

　　一、在社团招新的时候，召集所有部长级别的同学一起组织好招新活动。招新工作可谓至关重要，关系到这一届会员质量的好坏，更是关乎下一年发展的重大举措，在招新之前，多次召开部长例会，要求每一个部长级别的同学必须全全参与到社团招新任务中来。从宣传资料的制作改善到打印到分发，我全过程的参与并督促，在我们早期的强势宣传下，我们的工作进展的相对顺利，在进班级宣传的时，我带领大家切实地宣传社团的特色和成就荣誉，鼓励大家学好英语，并以会长的身份对广大同学做出了“认真为会员谋福利，发展好本英语社团”承诺。经过几天的努力后，我们成功招收到了107名会员，这是一个历史数字，是自创会以来一届招收会员最多的一届。

　　二、我们还在招新不久后召开招干大会。在接下来的半天中我们进行了招干的第一轮面试，在经过广大会员的自我展示后，我们从中挑选出了25名优秀会员作为我们的干事，对各部长提出的副部长级别的人选，我都做了很好的斟酌，并按照重新定制的社团章程，在半学期的时候，对社团干部进行重新的调整，将有能力的人往上提，将没能力的人往下调，坚决杜绝尸位素餐的现象在本社团出现，做到公平公正。

　　三、创新思维永远是社团活力所在，只有不断地创造出有意思，有特色的活动才可以让我们的会员在享受活动所带来的乐趣的同时能更好的配合我们的社团工作。在我任职会长一职以来，我带领大家举办了浪漫英都第一届以 unleash the english genius in you, you"re the next miracle!为主题的外教英语讲座。这是我们社团历史性的一次突破。打听到外国语学院将在教a那里举办“英语角”活动，并且还邀请到外籍教师jhon eddy和bob。我便想如果能够邀请到他们来给我们社团做讲座，那么大家就能够在接触原滋原味的英语中，在和外教交流中提升对英语的兴趣。所以，我先后三次诚挚邀请jhon eddy 和breet andrew出席我们社团的英语讲座。从多媒体的借用到教室的安排，我都在不断的忙碌着。当最后讲座圆满结束的时候，前所未有的自豪感油然而生。这是我们浪漫英都社团前所未有的一次突破，冲破原有的英语老师讲座的枷锁，走向了国际范。

　　四、此外，在突破性地举办了外教英语讲座之后，我还协同大家同外院疯狂英语联盟、化院voc英语协会、外院日语爱好者协会、传媒学院“talk show”英语协会、政管学院“说转英语”协会、数科院e普俱乐部共同举办了淮阴师范学院“英语之夜，狂欢say high”校级大学生外文技能风采大赛。同时，这也是我们社团举办为数不多的大型校级活动。同时克服困难，邀请了校团委，各学院团委书记作为比赛评委团。

　　五、在我任职期间，我做好社团例会工作。改变教室开会的特定方式，我设置了社团各部门干部qq群，每次活动前和活动后都会召开相关例会，并做好相关的到会人员名单的登记工作，作为今后社团优秀干部评选的重要参考。并让秘书部负责好重要会议的记录工作以及活动后的总结工作。社团干部们都觉得这是一个很好的会议方式，突破了天气时间的限制，使会议更有弹性，也更为人性化。对于每一次社团活动，对于积极参与的同学都有相应的记录，到社团成员考核的时候，作为参与社团优秀成员的评选的重要标准。

　　六、我有一个同学在苏州大学里担任机电学院的英语协会的会长，我也经常同他交流，汲取经验，了解一下他们大学英语社团的一些优秀的社团活动，给我们自己的社团做一个良好的借鉴。在我XX年的任职期间，我积极处理好同同学院其他三个社团的合作关系，我始终认为社团是一个大集体，但是要发展好这个社团，绝对不能闭门造车，我也积极的向孙路路、张雅正、徐倩这三个会长汲取经验，在我们举办的活动中，有能够相互合作和支持的，必定友好交流和协作。

　　七、关心会员和其他非会员的大一新生，临近四级考试，我积极组织四级经验交流会和四级模拟考试，而我们社团学习部也认真地出试题，争取了试卷的高质量。多次告诫大家关于四级考试过程中的相关注意事项和考试技巧。同样，在天气多变的时候，也飞信大家注意冷暖，注意身体，热情学习。大家都普遍表示，浪漫英都英语协会真的就像一个大家庭，不仅仅是一个严整的学术性社团，而是成为了大家交流、合作、竞争、互助的一个大的学术圈。

　　在这当会长的一年中，在院团委老师的不断指点下，在自己的不断锻炼下，我感觉这将是我人生中一次永远无法代替时光，在这一年中，我从一个简简单单的学生成长为了一个更为成熟的学生干部，总走别人安排好的路线，到给别人安排活动，我感觉我改变了很多，也长进了很多，我懂得了改如何去处理一些突发事件，如何处理好同事，上下级之间的关系，这促使我们在大学这个与社会接壤最最紧密的土地上有了自己独到的见解，为日后工作打下了良好的基础。

　　并且在担任会长的时间里我始终坚持一下几点：

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　　一、以身作则，问心无愧

　　在大学中作为一个会长不是一件轻松的事情，时时刻刻必须以身作则，奋斗在工作的第一线。用自己的实际行动为我们的理事、干事做一个好的榜样。同样的在工作方面，我们还要注意的就是不求有多少完美，但求问心无愧。这也是我为人处世的原则，我们的力量、精力都是有限的，在有限的条件下，只要我们发挥出自己的全部能量，自问问心无愧就可以对得起自己的工作。

　　二、注重社团特色领域，培养会员兴趣

　　我们协会是一个学术型社团，学生们听到后也许会觉得我们社团是那么的枯燥乏味，但其实不然，我们社团的特色就是开展各种各样的活动去吸引大家的注意力。在举办活动的过程中，我们不能一层不变，也不能哗众取宠，要紧密联系我们协会的中心思想，通过对英语素质的培养，调动起大家的性质。虽然我们不能像运动、绿之源环保协会那样用兴趣爱好吸引大众，但我相信我们社团的会员走到一起都是有着同样的兴趣，有着同样的理想。所以我们要多办一些与我们与社团主旨有关的活动，活跃会员的气氛，提高我们社团的整体凝聚力，同时这也是这一年中我所做的不足的地方。

　　三、地位平等，注重交流

　　在担任会长一职时，我更加强调的是我们协会会员和理事之间的地位平等。就是要从我做起，为他们营造出一种和谐的氛围。让他们觉得这里是他们的另外一个家。这里说的注重交流，既有常规的通过培训，联谊和出任务的交流。更有平时通过网络平台上传资料的交流。网络的平台是我们协会发展的第二个大本营。完善网络建设，利用qq群，飞信群等新媒体，加强信息共享，促进时效交流。这就是我觉得我们协会应该做到位的又一项基本工作。

　　四、注重跨校交流，多多与时代接轨

　　我总觉得作为一个社团的领导，我们不应该老是在自己学校里，我们更应该走出校门多多与其他学校的社团做做交流，多多学习他们的优点，将他们时鲜的活动一直到我们的学院，这样才能使我们的节目保持先进性，不至于固步自封，与时代脱轨。

　　最后，我觉得作为会长，我会严格约束自己，本着对所有成员负责的原则把协会的各项工作统筹做好。加强协会内民主制度建设，给大家更多的话语权。我本身会积极组织和领导协会的各项活动，树立起自己的威信。协会是个大的整体，和谐氛围的培养至关重要，我一直不断听取协会的成员意见，相互学习交流，培养优秀团队。让跟多的人真正在协会里担任主人翁，自己组织和策划活动，参与协会各项管理上来。协会不会给予大家什么，但是大家总会在协会里收获很多。所以协会发展不是一两个人的努力，今后还望大家继续保持应有的积极性，为协会出谋划策，共同为协会的明天贡献力量。

　　总之，不管做什么事情，都要认真去做，可能其中有很复杂的事情要处理，但在处理过程中会使自己更成熟的；可能受很多的委屈，虽然没有诉苦的地方，但既然是该受的，就不叫委屈，勇往直前；可能会受环境因素影响很大，例如:今年因为各种原因社团的招新一推再推，社团活动计划也不得不推迟，同时也迫使很多活动在没有缺乏资金的情况下取消活动，这样难免不使人心灰意冷冷，但至少我们有活动等待开展，心里也没有那么难受，因为已经问心无愧了。我们做事情应该有灵活性，但也应该问心无愧。

　　徐雯豪

　　XX-12-18

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