【公司党委班子征求意见表】**公司党委班子先进性教育党性分析材料

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　　**公司党委班子

　　党性分析材料

　　2003年11月，我司第8次代表大会胜利召开，并选举产生了以***为党委书记，***为党委副书记，***、***、***为党委委员的公司新一届党委班子。

　　一年多来，我司新一届党委班子在市委、市政府的指导下，在**公司党委和行政具体领导下，大力加强党委班子及班子成员的思想政治建设，坚持用科学的理论武装头脑，认真贯彻党的路线、方针、政策，特别是在大是大非面前，立场坚定、旗帜鲜明，在思想上、政治上与党中央保持一致，班子成员的理论素养、凝聚力和战斗力不断增强。

　　在这次先进性教育活动过程中，我司党委班子根据先进性教育的具体要求，特别是胡锦涛同志提出的“六个坚持”的要求，按照“五查五看”的思路，对照党章规定的党员义务和党员领导干部的基本条件，检查自己在政治立场、思想作风、工作态度、群众观点、学习情况、清正廉洁等方面的突出问题。同时，公司还向**直属支部、党内外干部群众及服务对象发放意见征求表1000余份，召开意见征求座谈会100次，个别访谈200余人次，并设置热线电话和意见箱，广泛征求对公司党委班子的意见和建议。

　　一、  意见征求综合情况

　　通过意见征求和座谈，大家一致认为：**公司党委是一个团结务实，真抓实干，作风优良，管理严格，廉洁奉公，懂经营会管理、上级放得心，职工信得过，政治上靠得住的领导班子。其主要表现：一是企业稳定，二是经济效益好，三是管理严，四是安全无事故，五是**速度快，六是****工作平稳，七是企业文化建设不断加强，八是关心群众疾苦，九是思想工作不断加强，十是企业后劲足。

　　大家在肯定成绩的基础上，从先进性教育、公司经营管理、生活后勤福利及其它方面向公司提出意见和建议：                         

　　（一）   先进性教育方面

　　1、  建议公司在保先教育活动中，对近两年来协议解除劳动合同的原公司党员同时进行组织，或者，与街道社区进行衔接，做好这部分同志的接管工作，防止出现教育“空挡”。

　　2、  建议以保先教育为契机，形成群众对企业工作“建言献策”的制度化，进一步营造群众敢于直言，领导求真务实的氛围。

　　3、  建议在先进性教育活动中，突出抓好企业中层干部立足本职的先进性教育。

　　4、  建议公司以办实事作为先进性教育的落脚点，把“立党为公、执政为民”的思想体现在实际行动上，确定办实事的具体事项和计划，逐一列举公示。

　　（二）   公司经营管理方面

　　1、  加大往来帐清理回收力度，对重要责任人要严格追究责任。

　　2、  ***水电费开支数额悬殊，建议开展深入检查，排除“****”现象。

　　3、 *****设备部分老化，存在安全隐患，建议公司投入资金进行改造更新。

　　4、  建议加强公务用车制度化管理。

　　5、  对***运行过程中存在的问题，建议多理解支持，及时反馈到支持中心。

　　6、  建议在职工工资结构中适当提高住房公积金标准，提高员工福利。

　　7、  建议加强临时员工岗前培训，加强劳务工合同管理，提高临时员工工资。

　　8、  建议对****进行治理。

　　（三）   生活后勤福利方面

　　1、  建议对***住宅楼建设的资金使用情况进行披露公示。

　　2、  ***住房房产证建议尽快办理。

　　3、  建议对***家属区设立老年活动室，同时解决该处停车坪拥塞的问题。

　　4、  建议组织职工外出参观学习。

　　5、  建议组织全体员工定期身体检查。

　　6、  建议提高“三八节”等节日津贴标准，提高“儿童保健费”标准。

　　二、原因分析

　　对意见征求和座谈提出问题的原因分析，主要是思想上保持共产党员先进性这根弦绷得不紧，宗旨意识、服务意识与党的先进性的要求还有差距。

　　一是对学习的重要性认识有待进一步提高，不能单纯追求学习制度和学习任务的落实，满足于会议开过了，文件传达了，却没有静下来系统学习政治理论、业务知识。

　　二是对存在的一些历史遗留问题，工作方法还存在一定的局限性，从局部与全局的角度分析还不够。

　　三是近两年公司在企业改革、****、****等方面投入了大量的人力、物力、财力，为**公司的发展取得了辉煌的成绩，但对职工生活后期福利方面有些顾及的不够。

　　三、整改措施

　　针对意见征求和座谈提出的意见和建议，我们将认真搞好对照检查，照好镜子，把好尺子，找准差距，从日常工作的一点一滴做起，扎扎实实地抓好整改，努力把公司党委班子建设成为一支政治强、业务精，拥有强大凝聚力和战斗力的钢班子、铁队伍。主要从以下四个方面去抓落实。

　　1、加强学习教育，努力提高政治理论水平和指导实际工作的能力。一是坚持机关“周五例会”制度，大兴学以致用之风，把理论学习与业务培训紧密结合，合理安排学习和工作时间，形成认真学习的风气、民主讨论的风气、积极探索的风气、求真务实的风气。二是教育干部职工始终保持艰苦奋斗、无私奉献的优良传统，树立正确的苦乐观、得失观，甘于寂寞，甘于奉献，吃苦耐劳，任劳任怨；始终保持昂扬向上的精神状态，真正把心思用在工作上，把精力花在干事上，做到不等不靠、不推不拖，大事不误、小事不漏；

　　2、转变工作作风，切实提高工作质量。从领导班子做起，牢记“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的宗旨，抓住立党为公，执政为民这一本质和核心，牢固树立群众观念，果断地从繁杂的事务性工作中解脱出来，带着课题深入基层调查研究，把听汇报与亲自调研有机结合起来，从群众反映的热点、难点问题抓起。

　　3、加强班子建设，搞好廉洁自律。

　　严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，始终保持清正廉洁、秉公守法的本色，努力改造世界观、人生观、价值观，不断增强党性修养。

　　4、加强管理、解决问题，提升形象。对反映的意见、建议及不足，通过分析原因，有的已研究了落实计划；有的是对公司及领导的希望和要求，我们将引起高度重视；有的是历史遗留事项，我们将加大整改力度，尽早地解决好；通过以上途径，力争把我司领导班子建设成为立党为公、执政为民，领导水平高、执政能力强的班子。

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